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星月传播2019年上半年工作总结会成功召开
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星月传播2019年上半年工作总结会成功召开

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  • 发布时间:2019-07-19 10:14
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【概要】2019年7月15日,星月传播2019年上半年工作总结会在公司会议室成功召开,公司员工参加了会议,公司董事长谭建旗主持了本次会议。  会议首先由公司总经理田磊作2019年上半年的工作总结及下半年工作安排,田磊指出了公司上半年工作的问题及不足,虽然外部市场不景气,但团队战斗力与执行力还是不强。为了完成公司全年目标任务,田磊就销售部、重点项目部、媒介部、行政人事部等部门下半年的工作做了详细部署安排,他

星月传播2019年上半年工作总结会成功召开

【概要】2019年7月15日,星月传播2019年上半年工作总结会在公司会议室成功召开,公司员工参加了会议,公司董事长谭建旗主持了本次会议。  会议首先由公司总经理田磊作2019年上半年的工作总结及下半年工作安排,田磊指出了公司上半年工作的问题及不足,虽然外部市场不景气,但团队战斗力与执行力还是不强。为了完成公司全年目标任务,田磊就销售部、重点项目部、媒介部、行政人事部等部门下半年的工作做了详细部署安排,他

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  2019年7月15日,星月传播2019年上半年工作总结会在公司会议室成功召开,公司员工参加了会议,公司董事长谭建旗主持了本次会议。
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  会议首先由公司总经理田磊作2019年上半年的工作总结及下半年工作安排,田磊指出了公司上半年工作的问题及不足,虽然外部市场不景气,但团队战斗力与执行力还是不强。为了完成公司全年目标任务,田磊就销售部、重点项目部、媒介部、行政人事部等部门下半年的工作做了详细部署安排,他发言中多次出现的“团队”、“开发”与“能力提升”更是下半年工作的重中之重。
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  接着公司副总经理宋玉华对其分管部门上半年工作做了简要汇报,他指出客户服务部、重点项目部、媒介部与行政人事部上半年的精神面貌较之以往有了积极明显的变化,工作热情高制度化、流程化的步伐依旧不能停止,今后的工作要继续秉持“制度指引思路,流程规范行为”的精神投入到工作中。
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  在公司高层领导汇报完毕之后,参会人员迎来了本次会议新环节“百度一下”,不同于以往各部门总监报的模式,本次新环节准备之初便收集了所有人对各个部门的疑问及建议,以每个部门成员回答全员对该部门的问题作为开展形式,为员工提供了展示自己的舞台,而问题的保密及随机性也极大的确保了该环节能反应出答题者真正对工作的了解程度及其临机应变能力,在过程中领导也及时纠正了部分员工对制度及工作的错误理解,也肯定了现场表现优异的、对工作理解透彻的员工,并对获得了“第二季度优秀员工”的设计策划部成员潘雨晨进行了表扬及颁奖。
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  该环节之后部门总监的简要总结补充也让全员对公司上半年整体的情况有了更全面的认识,参考了以上环节的大家的问题及回答,董事长谭建旗提出了接下来分组讨论的议题“如何更好的将自身工作与公司目标结合”,随机组成的三个小组围绕议题建言献策,不仅发现了公司合同管理的问题还提出了建议及解决办法,对公司氛围、员工交流、销售模式、能力培训等方面也做了讨论并形成了多点建议,讨论现场热闹非凡、气氛融洽,一派繁荣景象。
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  分组讨论完毕,由董事长谭建旗进行了总结发言:首先,董事长对此次会议的重要意义和作用进行了肯定,并对本次会议创新形式作出了表扬,作为一个广告企业,创新应该是流淌在我们血液里的本能,不仅是我们的设计作品需要创新,我们的管理思路、工作模式、任何一点、任何一面都应当创新,这样我们才能跟上时代、超越时代、并引领时代。
  其次,董事长提出我们要正确认识当前的经济环境及广告市场情况,扩宽我们的眼界、打开我们的思路,在大环境下去研究我们可开拓的市场方向,我们要在这些不断出现的“事件”和“爆点”中,找到变革和应对的措施,我们要制定精准的战略及决策,确保星月能在这一轮市场经济变革中,找准航向,扬帆而上。
  最后,董事长强调管理层要强化管理、勇于担当,担当起职责、承担起责任,要将工作理起来和提起来。同时也希望在团队打造、企业文化建设方面能再出新点子,将团队能量彻底释放出来,做好人才支撑、团队支撑,让星月在前进路上没有后顾之忧,一路高歌猛进,迎来市场黎明。
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  会议最后一项流程为部门展示环节,各部门以喊口号,摆队形的方式展示了部门风采,同时也旨在为下半年的工作加油打气,搞笑、真诚、热血等等正能量团队氛围的展现为本次总结会画下了一个圆满的句号。百年星月,有你相伴。

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